Comment travailler avec les vietnamiens

Préparez-vous à communiquer, travailler et négocier avec vos homologues vietnamien

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Le Vietnam, première puissance démographique de la péninsule indochinoise, devient une puissance émergente face à la Chine et, depuis ces dernières années, constitue une réelle opportunité de développement dans cette région du monde.

Cette formation vous apporte la connaissance et la compréhension des spécificités culturelles vietnamiennes, entre le sens du commerce, l’ouverture d’esprit aux innovation et le poids administratif dans les relations d’affaires.

Public concerné : Toutes équipes dirigeantes, ingénieurs, opérateurs, chefs de projet qui sont, de près ou de loin, amenés à travailler et donc communiquer, négocier avec des interlocuteurs vietnamiens.

Objectifs:

  • Préparez-vous à communiquer, travailler et négocier efficacement avec vos homologues vietnamiens.
  • Sachez identifier et contourner les obstacles à la réussite de vos projets avec le Vietnam et induire des réactions favorables chez vos partenaires.
  • Apprenez à décoder les réactions et les sentiments de vos interlocuteurs et à maîtriser les subtilités du relationnel d’affaires vietnamien pour tirer le meilleur parti des différences culturelles.

PARTIE I : Connaissance du Vietnam

1. Les challenges interculturels France – Vietnam

  • Retours d’expérience des participants : incidents et situations problématiques
  • Français et Vietnamiens : images réciproques et mapping des points d’attention

2. Le Vietnam vu par les Vietnamiens

  • Le Vietnam : repères géopolitiques et géo-culturels
    • Repères géographiques
    • Repères historiques
  • Le Vietnam et son environnement direct

3. Carte culturelle du Vietnam

  • L’impact du système familial : l’idéal fusionnel
  • Un modèle social fort : le poids du groupe
  • Le Vietnam culturel et religieux et les situations quotidiennes
  • Les valeurs professionnelles vietnamiennes

PARTIE II : Comment travailler les Vietnamiens ?

1. Initiation à la langue

  • Langue et système de pensée
  • Quelques phrases usuelles
  • Lexique de spécialité

2. Communiquer avec les Vietnamiens

  • Protocoles et politesses : le « je » vietnamien et ses subtilités
  • La langue vietnamienne et ses processus de raisonnement
  • Eviter les écueils Franco – Vietnamien
    • Français arrogants, Vietnamiens susceptibles ?
    • Un monde de la parole?
    • La communication indirecte et gestion des conflits
  • Réunions, présentations, téléphone et confcall, emails : conseils pratiques
  • Etudes de cas

3. Travailler avec les Vietnamiens :

  • Contexte économique et conception de l’entreprise
  • Les challenges professionnels franco – vietnamien :
    • Rythme et gestion du temps : temps souple vs. Fluide
    • Relations travail – vie sociale : séparées vs. Intégrées
    • Règles et process : la loi/groupe vs. la personne
    • Organisation et contrôle : responsabilité interne vs. externe
    • Planning et suivi des actions : maitrise vs. harmonie
  • Manager des équipes et des projets : conseils pratiques
  • Etudes de cas

Tarif : 980 euros HT

  • Les frais d’inscription comprennent les déjeuners, les pauses, la documentation.
  • Une remise est accordée dès la 2ème inscription pour la même société (nous consulter).

Conditions d’inscription : Le dossier complet, y compris le bulletin d’inscription, est disponible sur simple demande (sans engagement) :

Un dossier de participant, contenant les informations pratiques, le plan d’accès, les possibilités d’hébergement, vous sera transmis dès réception de la convention de formation retournée signée.

Toutes nos formations sont éligibles au titre de la formation professionnelle.

  • Renseignez-vous auprès de votre OPCA (Organisme paritaire collecteur agréé)

Organisme de formation agréé n° 93 131336313

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